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陳時中說明，案838是住院醫師，足跡範圍比較廣，雖然沒有負責9B的病人，但1月7日經過時9B時，該區的病人發生積胸水緊急情況，醫師當下協助處理，研判是當時接觸的。

蔡孟良說明，目前國內有21家業者辦理醫管公司的業務，經清查，已有15家醫管公司沒有留宿移工，還有6家有移工留宿，總共人數15人，他們在等待健檢或自主健康管理，其中有9位是一人一室，其餘人員的住宿安排都有符合維持社交距離的規範。

失聯移工已在今日凌晨1時於台北市尋獲，先將人帶回移民署後，目前已經送至集中檢疫所，並將進行採檢。

林穎孟強調，之前不把公家機關的證據拿出來，是因為顧念過去員工情分；但因抹黑、不實的情況非常嚴重，以致於自己的聲譽和人格都受到損害，希望這次藉由公家單位的證據讓大家看清楚，證據會說話。

醫療界認為，不往上調，會有很嚴重虧損問題，這個虧損民眾不會有感覺，但醫療人員很有感覺。

自6日零時起切勿在社群媒體或網路論壇發表、轉貼任何支持或反對罷免的訊息、民調，違者可處50萬元以上罰鍰。

吳斯懷指出，資格造假須自負法律責任，「檢舉才查核，到底怎麼查核？至今沒有務實一致的標準。」他認為，考慮國民黨政策普發就沒問題了。

勞動部長許銘春表示，不排除有黑數，有些企業可能有自己的考量不通報，但目前已放寬「安心即時上工計畫」補助條件。

陳柏惟表示，提出這樣的反應並不是要求政府一定要給補助，但針對這樣的問題，行政院與衛福部始終沒有給出明確的答案，只說「醫院應該會給薪」，盼衛福部能訂定統一的標準。

游錫堃日前在臉書發文：「初學剃頭，拄著鬍鬚」，表達自己新科院長的心境。他提到，第一次主持法律案的朝野協商，就碰到全國最急、社會最關心、版本最多的「武漢肺炎防治與紓困」特別條例草案。自認身為主持人、新手上路，對游錫堃是另一個挑戰，「只好善加利用週末，其他時間乖乖準備吧！」

陳情民眾是否有任何顧慮而不直接向市府投訴？黃捷回覆，陳情人表示現況即使向勞工局申訴也是一樣要自己跟雇主協調，所以不願進一步提出申訴。

王育敏認為，孩童的照護是國家未來發展的重心，無法預期未來可能發生的事件或變故，基於「防患未然」的概念，希望藉由此次防疫的時機，推動「家庭照顧假」給薪的機制法制化。